中新網(wǎng)江蘇新聞4月2日電(谷華)近日，鹽城舉辦2025年人力資源服務(wù)“進校園、進園區(qū)、進企業(yè)、進項目”系列供需對接活動人力資源。

活動現(xiàn)場人力資源。鹽城市人社局供圖

鹽城全市人社系統(tǒng)市縣聯(lián)動，動員人力資源服務(wù)機構(gòu)、行業(yè)社會組織、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園積極參與，聚焦重點產(chǎn)業(yè)和重點群體，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，探索、創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容與服務(wù)模式，主動送服務(wù)進校園、進園區(qū)、進企業(yè)、進項目，著力打通市場化促就業(yè)“最后一公里”人力資源。

為確保供需雙方精準匹配，鹽城市人社局會同射陽人社局、江蘇沿海人力資源產(chǎn)業(yè)園、射陽人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園提前對射陽經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、射陽港經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、臨海紡織染整集中區(qū)等園區(qū)30多家重點企業(yè)的人力資源需求進行摸底，并與20多家人力資源服務(wù)機構(gòu)進行線下對接人力資源。

參加活動的人員先后走進企業(yè)及園區(qū)進行考察，實地感受射陽縣新能源汽車及核心零部件產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展態(tài)勢人力資源?；顒蝇F(xiàn)場，人力資源服務(wù)機構(gòu)和企業(yè)就人才尋訪、企業(yè)用工、人事代理、服務(wù)外包、培訓(xùn)、測評等多個方面進行了深入交流，人力資源服務(wù)機構(gòu)就自身的資源優(yōu)勢作業(yè)務(wù)推介。

對接會上，同步舉辦射陽人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園招商推介會，射陽人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園與中智江蘇經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司鹽城分公司、鹽城銳仕方達人力資源有限公司等5家單位簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議人力資源。(完)